mentoria organizacional

Educação Corporativa, Mentoria Organizacional, Liderança e Gestão, Futuro do Trabalho, Intraempreendedorismo, Executive Coaching. Navegue por nosso blog e acesse todos os conteúdos e ferramentas gratuitas.

9 de dezembro de 2019

Mentoria reversa: 5 razões para implantar em sua empresa

A mentoria reversa permite aproveitar o talento dos jovens colaboradores, aprimorando o conhecimento da empresa e aculturando os principais gerentes
5 de dezembro de 2019

Depoimento: Programa de Mentoria na Votorantim

O Programa de Mentoria foi implementado na Votorantim S.A. em 2014, e é uma das ferramentas de um processo mais amplo de transformação cultural da companhia
3 de dezembro de 2019

MENTORING – Entenda o programa interno de Mentoria Organizacional

Mentoria organizacional é o processo de mentoria utilizado pelas organizações, públicas ou privadas, de qualquer porte (embora seja mais comum em médias e grandes empresas), para o desenvolvimento de líderes e demais colaboradores. […]
2 de dezembro de 2019

3 competências de um bom mentor

Três filtros para você selecionar seu mentor: saiba se seu processo de mentoria está em boas mãos
25 de novembro de 2019

14 pressupostos da aprendizagem em Mentoria Organizacional

A Mentoria é um processo de aprendizagem que carrega alguns pressupostos para resultados efetivos. Marcus Ronsoni, referência em mentoria organizacional e autor do primeiro livro sobre o tema, lista 14 pontos que se […]
21 de novembro de 2019

Depoimento: Como a mentoria desenvolveu o presidente da Klabin

Case de sucesso: o presidente da companhia foi formado em um processo de mentoring.
20 de novembro de 2019

A Mentoria Organizacional e a Nova Economia

O mundo já considera talento mais importante que capital financeiro. A Mentoria Organizacional é uma metodologia de destaque na gestão de pessoas e adaptabilidade das empresas.
10 de agosto de 2018

Coaching e mentoring – quais as diferenças?

As ferramentas utilizadas em processos de coaching e em processos de mentoring podem até ser as mesmas. Porém, há uma grande diferença na abordagem. O coaching tem tido melhores resultados para o desenvolvimento […]